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Rupture d'égalité de traitement
Maintien des droits de mutuelle
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Abandon de poste et démission
Reclassement du salarié inapte

Indemnité légales de licenciement / rupture
 
  Préavis Indemnités de congés payés Indemnités de licenciement Dommages et intérêts Obligation de remettre des documents
Démission OUI OUI NON NON OUI
Licenciement sans cause réelle et sérieuse OUI OUI OUI, si le salarié a + 2 ans OUI OUI
Licenciement pour faute grave NON OUI NON NON OUI
Licenciement pour faute lourde NON NON NON NON OUI
Licenciement économique OUI OUI OUI, si le salarié a + 2 ans NON OUI
Licenciement pour cause réelle et sérieuse OUI OUI OUI, si le salarié a 2 ans d'ancienneté NON OUI
Licenciement Procédure irrégulière OUI payés dus. OUI OUI, si le salarié a + 2 ans NON OUI

Licenciement et absences répétées
Discrimination – moyens de défense
Rupture conventionnelle/transaction
Requalification de la démission en licenciement

Cabinet Alina Paragyios, 31 Rue Poissonniere, 75002 Paris

 

Tel: 01 4277 1350
Fax: 01 7376 9495

mail: contact@cabinet-ap.fr

 
     
 

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